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Rechtsanwalt in Schneverdingen

Rechtsanwälte und Kanzleien

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In Kooperation mit dem ASS Ines Brammer  Bahnhofstraße 10, 29640 Schneverdingen
Telefon: 05193 97410-0
Rechtsanwältin in Schneverdingen
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In Kooperation mit dem ASS Carsten Peter  Am Markt 4, 29640 Schneverdingen
Telefon: 05193 972140
Rechtsanwalt in Schneverdingen
Foto Christian Heuser  Verdener Straße 7, 29640 Schneverdingen
Schernikau Heuser Schulz
Telefon: 05193-98610
Rechtsanwalt in Schneverdingen
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Allgemeine Ratgeber

Erweitertes Führungszeugnis nach dem neuen § 30a BZRG
Zum 1. Mai 2010 wurde das Bundeszentralregistergesetz um das sogenannte erweiterte Führungszeugnis ergänzt. Entgegen dem normalen Führungszeugnis werden im erweiterten Führungszeugnis nun auch bestimmte Delikte in Strafbereichen aufgeführt, die im normalen Führungszeugnis nicht eingetragen wären. Dazu zählen insbesondere Delikte wie die Verletzung der Fürsorge- und Erziehungspflicht,... mehr
(von Autor: Rechtsanwalt Thomas M. Amann)

Mietpreisbremse: Gesetzesentwurf liegt vor – mögliche Probleme in der Praxis
Die Zielrichtung ist fraglich, die Umsetzung öffnet Umgehungsversuchen Tür und Tor. Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Miet- und Wohnungseigentumsrecht, Berlin und Essen. Der Gesetzesentwurf für die Einführung der so genannten „Mietpreisbremse“ liegt nun vor. Was ist konkret geplant? Wie sind die Änderungen aus Anwaltssicht zu bewerten? Welche Auswirkungen auf den... mehr
(von Autor: Rechtsanwalt Alexander Bredereck)

Abmahnung Rechtsanwälte Waldorf Frommer wegen “Damage” von Jimmy Eat World für Sony Music -815 €-
Die Rechtsanwaltskanzlei Waldorf Frommer aus München mahnt im  Auftrag der Sony Music Entertainment GmbH Internetnutzer wegen Urheberrechtsverletzungen ab. Gegenstand solcher Abmahnungen ist aktuell das neue Album „Damage“ der US-amerikanischen Gruppe Jimmy Eat World . Den Empfängern der Abmahnungen werfen die Anwälte vor, das Musikalbum illegal über ihren Internetanschluss in einem... mehr
(von Autor: Rechtsanwalt Sascha Tawil)

Geringfügig Beschäftigte
• Eine geringfügige Beschäftigung liegt dann vor, wenn das Arbeitsentgelt regelmäßig im Monat nicht mehr als 400 € beträgt (Entgeltgeringfügigkeit) oder eine Beschäftigung vorliegt, die innerhalb eines Kalenderjahres auf längstens zwei Monate oder 50 Arbeitstage nach ihrer Eigenart begrenzt ist oder im Voraus vertraglich begrenzt wird, es sei denn, dass die Beschäftigung... mehr
(von Autor: Rechtsanwalt Alexander Bredereck)

Unwirksame AGB
BGH Urteil vom 04.Juli 2013 Az.: VII ZR 249/12 Vorinstanzen: LG Köln - Urteil vom 8. Februar 2012 - 26 O 70/11 OLG Köln - Urteil vom 10. August 2012 - 6 U 54/12 Der u.a. für das Werkvertragsrecht zuständige VII. Zivilsenat des Bundesgerichtshofs hat entschieden, dass bestimmte im Textilreinigungsgewerbe gebräuchliche Haftungsbeschränkungsklauseln unwirksam sind. Der beklagte... mehr
(von Autorin: Rechtsanwältin Jenny Gocheva)

Arbeitnehmerüberlassung - trotz unbegrenzter Dauer kein Arbeitsverhältnis zum Entleiher
Auch bei zeitlich unbegrenzter Arbeitnehmerüberlassung entsteht kein Arbeitsverhältnis zum Entleiher. Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen zum Urteil des Bundesarbeitsgerichts (Bundesarbeitsgericht Urteil vom 10. Dezember 2013 - 9 AZR 51/13 -). Zeitarbeitsfirmen und vor allem deren Kunden können (zunächst) aufatmen. Auch die dauerhafte Überlassung... mehr
(von Autor: Rechtsanwalt Alexander Bredereck)


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